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Bullinger, Hans-Jörg (Hrsg.). Personalentwicklung und -qualifikation. Springer Berlin Heidelberg, 1992.

Personalentwicklung und -qualifikation

  • Springer Berlin Heidelberg
  • 1992
  • Taschenbuch
  • 300 Seiten
  • ISBN 9783540532385
Herausgeber: Hans-Jörg Bullinger

Eine systematisch geplante Organisations- und Personalentwicklung für die "CIM-orientierte Fabrik der Zukunft" erfordert die Integration von Technik, Organisation und Personal. Dieses Buch bietet eine Einführung: Es werden Grundphilosophien für den Personaleinsatz und Konsequenzen für die Betriebsorganisation bei CIM dargestellt und am Praxisbeispiel erläutert. Die Analyse der personellen Ausgangssituation sowie mittel- und langfristige Zielsetzungen werden behandelt. Einführungsstrategien und Umsetzungshilfen für die Grob- und Feinplanung werden vorgestellt.

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